社區警務是“派出所主防”工作的重要內容，是基層社會治理體系的重要組成部分。在開展“市縣主戰、派出所主防”警務機制改革工作中，新疆生產建設兵團第十三師新星市公安局立足轄區社會治安特點，圍繞“警力有限，民力無窮”的思路，打造“1+1+N”（1名社區民警+1名社區輔警+N個群防群治力量）社區警務團隊，全面打造警民共建、共治、共享的基層社會治理新格局，助推公安基層基礎工作提檔升級。
警民同心，建強警務團隊力量
“老張，你看咱們小區最近有好多‘紅馬甲’，住我隔壁的小趙也在里面，前兩天他和黃警官還來我家走訪，給我送來蔬菜和面粉，還幫我收拾家務，還說有困難隨時找他，很貼心”。
讓老百姓掛在嘴邊的“紅馬甲”，其實是身著紅色志愿者服的社區警務團隊隊員的昵稱。黃田派出所充分發動轄區群眾全民參與群防群治力量，由社區民警統籌，帶領警務室輔警、網格員、社區干部、樓棟長，搭建社區警務團隊三級組織架構，加強鄰里守望、互助互救，協助做好轄區安全防范工作。目前，黃田派出所已組建4支社區警務團隊，共計200人。社區警務團隊的成員統一著紅色志愿者馬甲，配合派出所開展入戶走訪、法制宣傳、隱患排查、矛盾調解及治安巡察等工作，為構建全民共建、共治、共享的基層治理格局奠定堅實基礎。
警民合力，打造宣防主陣地
“喂，是古麗嗎，我最近在微信上關注了一個投資平臺，不知道是不是騙人的，我想咨詢一下你”。古麗通過判斷告訴阿奶奶此平臺有詐騙風險，不建議投資，避免了阿奶奶的養老金受到損失。古麗是黃田農場全鑫社區干部，今年7月加入社區警務團隊，通過“社區警校”培訓積累，成了社區“反詐小能手”。
社區警務團隊通過交叉式、循環式、多維式宣傳方式，走入農戶、走進工地、走向企業，多層次、多角度、多手段做實入戶宣傳“加法”，讓走訪入戶宣傳更有“深度”，不斷強化事先預防和協同治理能力，提升預警防范和源頭管控水平。6月以來，共開展各類法律知識宣傳40余場次，發放宣傳資料3000余份，預警勸阻20人次，受教育群眾1800余人，轄區實現電詐“零發案”，電詐預防工作取得明顯成效。
靠前一步，提升矛盾調解能力
“快快快，喊上社區警務團隊的老周，這起糾紛他準有辦法！”8月中旬，黃田派出所二連中心警務室民警在前往糾紛現場的途中帶上了老周，老周是二連的老住戶，年齡大、輩分高、人緣好，連里很多糾紛老周出面，調解效果事半功倍。
社區警務團隊的組建運行，進一步完善了“群防群治”建設體系，調動了轄區網格員、社區干部、樓棟長參與群防群治工作的積極性。通過全面走訪摸排連隊、重點企業、重點部位的矛盾糾紛隱患，確保能夠及時精準掌握基層矛盾糾紛隱患苗頭，并設立矛盾糾紛化解工作室，切實把矛盾糾紛化解在基層、化解在萌芽狀態，真正做優矛盾糾紛調解處置“減法”，讓調處更有力度，轄區矛盾糾紛更少。6月以來，排查化解矛盾糾紛186起，回訪375人次，排查化解率達到98%。
群防群治，筑牢巡邏防控體系
黃田派出所位于新星市駐地，伴隨新星市城市化建設飛速發展，轄區務工人員、流動人口等呈爆發式增長，治安隱患、矛盾糾紛呈上升趨勢，社會治理任務艱巨。
為實現轄區治安可控可防，社區警務工作團隊以主動警務和預防警務為抓手，發揮“人熟、地熟、情況熟”的優勢，隨時接受派出所綜合勤務指揮室指令，對轄區內矛盾糾紛、群眾求助、可防性案件等警情實行就地處警；同時常態化開展治安巡邏聯防，將接觸到的矛盾糾紛、社情民意等第一時間反饋至派出所，并協助預防化解，讓民情民意掌握更有廣度。6月以來，收集群眾意見建議85條，解決群眾急難愁盼問題80余個，接受群眾求助326次，轄區刑事案件“零發案”，行政（治安）案件同比下降60%。
主動服務，擦亮為民服務金字招牌
通過社區警務微信群辦理戶政業務，開通網上預約、延時服務，推動公安服務“30分鐘服務圈”全覆蓋......
工作中，社區警務團隊充分發揮“橋梁紐帶”和“服務前站”的作用，通過轄區內服務管理聯動，為群眾帶來家門口的便捷高效服務，感受到平安建設的溫度，切實打通服務群眾“最后一公里”。6月以來，線上辦理各類業務100余次，解答群眾咨詢160余起，讓服務更便捷，群眾更省心。同時，設立特殊群體服務通道，開啟辦事“關懷模式”，為特殊群體提供各類人性化、便利化服務，切實解決特殊群體辦事“數字鴻溝”等問題，上門服務群眾70人次，并通過走訪慰問、助農服務等方式幫扶困難群眾28人次，幫扶資金達1萬余元，解決實際困難35個，用心解決群眾的實際困難，最大限度方便群眾。
